Mercado Livre abre 500 vagas CLT em Cajamar e inclui Caieiras, Franco da Rocha e Jundiaí

No entorno de Cajamar, a notícia correu como vaga em grupo de família: são 500 contratações efetivas para auxiliar de logística, com turnos variados e rotina de separação, embalagem e expedição de pedidos. A seleção aceita candidatos de cidades vizinhas, o que pode reduzir deslocamentos e ampliar a disputa por lugar. Benefícios incluem assistência médica e odontológica, vale-alimentação ou refeição, seguro de vida, auxílio-creche, transporte e refeição no local.
Publicado em Notícias dia 24/01/2026 por Alan Corrêa

O Mercado Livre anunciou, em 23/01/2026, a abertura de 500 vagas de Auxiliar de Logística no centro de distribuição de Cajamar, na Grande São Paulo, com contratação efetiva em regime CLT, trabalho presencial e operação em turnos, em reforço à estrutura para atender à demanda do comércio eletrônico na região.

Pontos Principais:

  • Mercado Livre anunciou 500 vagas para Auxiliar de Logística em Cajamar em 23/01/2026.
  • Contratação é efetiva em regime CLT, com trabalho presencial e escala de turnos.
  • Atividades incluem recebimento, conferência, separação, embalagem, etiquetagem e expedição.
  • Seleção contempla candidatos de cidades vizinhas, como Caieiras, Franco da Rocha e Jundiaí.
  • Benefícios informados incluem assistência médica e odontológica, vales, seguro, auxílio-creche e refeição no local.

O anúncio posiciona a unidade de Cajamar como um eixo estratégico do estado de São Paulo para processamento e distribuição de mercadorias, destacando a capacidade de concentrar grande volume de separação e expedição. A movimentação de vagas é apresentada como parte de um ajuste operacional, em um setor onde o ritmo de pedidos depende de fluxo contínuo e prazos apertados.

Na prática, a função descrita é a de quem faz o pedido “andar” dentro do galpão: receber e conferir produtos, separar itens por pedido, embalar, etiquetar e preparar mercadorias para expedição. A lista de atividades é voltada ao chão de operação, com tarefas repetidas ao longo do turno e execução sob padrões internos de organização e segurança.

A empresa informou que o trabalho é presencial e segue escala, com possibilidade de horários pela manhã, tarde ou noite, conforme a necessidade da unidade. A dinâmica de turnos aparece como parte do desenho de operação contínua, típica de centros de distribuição que funcionam para manter o giro de entrada, separação e saída de mercadorias.

Para concorrer, o anúncio reuniu requisitos considerados básicos para o perfil operacional, incluindo escolaridade mínima e disponibilidade para o formato presencial, além de condições compatíveis com as atividades de logística.

Além de Cajamar, o processo seletivo foi descrito como aberto a candidatos de municípios do entorno: Osasco, Carapicuíba, Caieiras, Franco da Rocha, Francisco Morato, Jundiaí, Campo Limpo Paulista e Várzea Paulista. A estratégia foi apresentada como foco em contratação regional, com ênfase na mão de obra de cidades próximas ao polo.

No pacote de condições, a empresa informou benefícios vinculados ao regime CLT, incluindo assistência médica, assistência odontológica, vale-alimentação ou vale-refeição, seguro de vida, auxílio-creche e transporte, além de refeição no local, conforme a política da unidade. No texto do anúncio, os itens aparecem como parte do atrativo da vaga e do padrão de contratação efetiva.

O Mercado Livre também citou possibilidade de crescimento profissional por meio de programas internos de desenvolvimento e oportunidades de progressão na área de logística. A menção é objetiva, sem detalhar etapas, prazos ou critérios, mas aponta para trilhas internas voltadas a formação e movimentação de carreira dentro do setor.

O centro de distribuição de Cajamar foi descrito como um dos principais hubs do Mercado Livre no Brasil, operando de forma contínua e apoiado por tecnologia para otimizar o processamento de pedidos. A abertura das vagas, segundo o anúncio, tem impacto direto na geração de empregos e no fortalecimento do setor logístico na região.

O conteúdo divulgado não detalhou, no material apresentado, calendário de etapas, prazos de inscrição ou canais específicos de candidatura. Para o candidato, a informação prática que permanece é a combinação entre regime CLT, trabalho presencial em Cajamar, escala de turnos, requisitos básicos e a inclusão formal de municípios vizinhos no escopo do processo.