Crise na Fundação Casa: funcionários iniciam greve e colocam em risco atendimento a adolescentes em medidas socioeducativas.
Os funcionários da Fundação Casa iniciaram uma greve nesta quarta-feira (3) após não chegarem a um acordo com o governo Tarcísio de Freitas em relação ao reajuste salarial.
A proposta oferecida pelo governo de São Paulo foi de um reajuste de 6% nos salários, no entanto, os trabalhadores discordaram do valor e mantiveram o plano de greve, que já havia sido votado e aprovado no sábado (29).
De acordo com o governo paulista, a proposta feita na terça-feira (2) impacta além do salário e incide em benefícios dos servidores, tais como vale-refeição, vale-alimentação e auxílios creche e funeral. Caso aprovada, a medida passará a valer a partir de junho.
A paralisação foi aprovada por 84% dos trabalhadores em assembleia. Assim, os funcionários estão oficialmente em greve desde as primeiras horas desta quarta-feira. A Fundação Casa é responsável pela execução de medidas socioeducativas destinadas a adolescentes que praticaram atos infracionais.
Segundo o Sindicato dos Trabalhadores em Entidades de Assistência e Educação à Criança, ao Adolescente e à Família do Estado de São Paulo (Sitraemfa), a greve pode prejudicar o atendimento aos adolescentes em medidas socioeducativas, já que apenas 30% do efetivo trabalhará durante a paralisação.
Ainda de acordo com o sindicato, há outros pontos de reivindicação além do reajuste salarial, tais como a revisão do plano de carreira, a ampliação do quadro de funcionários e a melhoria das condições de trabalho.
A Fundação Casa é alvo de diversas críticas por conta das condições em que os adolescentes são mantidos nas unidades, bem como pela falta de recursos e de funcionários capacitados para lidar com os jovens em conflito com a lei.
Diante disso, a greve dos funcionários da Fundação Casa pode gerar uma pressão ainda maior sobre o governo paulista para que medidas efetivas sejam tomadas para garantir o atendimento adequado aos adolescentes em medida socioeducativa, bem como para melhorar as condições de trabalho dos funcionários da instituição.